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【县区亮点工作巡礼】黎川:选准“切口” “靶向”监督 持之以恒改作风树新风
来源: 抚州市纪委市监委 ????? 时间: 2022- 02- 17 10: 53

黎川:选准“切口”“靶向”监督  持之以恒改作风树新风

“您好,请提供一下你们单位今年以来的财务账目和票据凭证。”“请问,您办理证件时窗口有没有一次性告知您需要提供哪些资料呢?您觉得这里的工作人员服务态度怎么样”……近日,黎川县作风建设督导组深入有关单位及服务窗口对 隐形“四风”及干部作风问题进行监督检查。

2021年换届以来,黎川县在全县开展干部作风大整顿活动,以思想大解放、作风大转变推动工作大落实、发展大跨越,为全县经济社会高质量发展提供了有力保障。截至目前,全县已开展9轮作风建设监督检查,近万名党员干部自查作风问题27892条,县管领导班子和乡科级正职领导干部查摆问题731个,公开通报曝光作风问题7批96人次,对11起履职不力、作风不实问题严肃问责,其中立案7件,诫勉谈话4人,提醒谈话2人。


找准监督重心  压实政治责任


“县博雅园小区地下室办理发放土地使用权证和不动产权证过程中均存在登记内容错误或者不够准确清晰的情况,应进行核查。”黎川县坚持把解决群众反映强烈的“办证难”等历史遗留问题作为作风大整顿的重点内容。全面排查梳理全县各项历史遗留问题47项,制定《未全面落实到位重要事项及历史遗留问题处理工作责任分工》,成立工作专班,建立工作台账,定期对账销号,推动历史遗留问题逐步化解到位。截至目前,安置用地“两违”处理已完成81%,“办证难”商品房办证已完成96.7%。同时,抓住“关键少数”,找准监督的重点,充分发挥“头雁效益”。县委、县政府主要领导以上率下,深入乡镇和县直单位调研,一线督导推动各级党组织认真履行作风建设主体责任。其他县领导扎实履行“一岗双责”,纷纷深入挂点乡镇、村组、社区、企业,带头转作风、抓落实。全县25名乡科级正职领导干部就作风建设面向社会公开承诺,层层传导压力,压紧压实政治责任。


紧盯突出问题  从严纠治“怕慢假慵散”


“跑了两三趟供电公司,我们厂这个新增高压专变还是没得到及时解决,再供不上电这炉瓷窑都要冷掉了。”黎川县工业园区某陶瓷公司企业负责人就新增高压专变验收一事,多次与黎川县供电公司沟通无果。“办理高压专变为什么要这么久?这背后可能存在‘怕慢假庸散’方面的作风问题,……”黎川县坚持问题导向,围绕“怕慢假慵散”,重点整顿政令不畅、工作不实、担当不强、规矩不严等四大方面24项作风突出问题,同步开展会风会纪、股级干部任职超年限、安置用地违建、外出请示报备、机关事业单位绩效管理考评等专项整治。此外,立足监督第一职责,紧盯损害营商环境的腐败和作风问题,强化一线监督检查,深入开展专项治理,着力推动构建“亲”“清”新型政商关系。截至目前,共查处损害营商环境问题7起,党纪政务处分7人,下发通报6期,下发监察建议书2份,通报曝光营商环境典型案例7起,切实解决了一批企业急难愁盼问题。


坚持系统施治  推动健全机制


黎川县坚持把教育、查处、纠治贯通起来,系统施治深化作风建设。利用典型案例通报开展警示教育,以身边事教育身边人。制定《关于开展干部作风大整顿监督检查工作的方案》,紧盯重要岗位和窗口、重点领域和环节、关键节点和对象,采取“四不两直”的方式开展机关和基层窗口作风纪律专项监督检查。紧盯关键节点,综合运用专项检查、明察暗访、交叉互查等方式,对节假日的问题线索,一律快查快结、严查严办。下发《关于进一步深化违规吃喝专项治理严防吃喝送礼歪风变异回潮的通知》,聚焦违规收受礼品礼金、违规发放津补贴、违规配备使用公车、公款旅游、不吃公款吃老板”、“吃公函”等,精准打击隐形变异“四风”问题。开展违规配备股级干部专项整治,出台《黎川县股级干部管理办法》,强化干部职工日常管理,切实把作风监督融入日常、做在经常。

下一步,黎川县将以开展“八扬八治”深化作风建设活动为契机,坚持破立并进,纠建并举,一手抓创新思路精准查纠问题,一手抓建章立制力求整改实效,持续深入推进正风肃纪,不断擦亮作风建设金色名片。(黎川县纪委县监委)


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